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现代经理人不可不读的管理知识

所属分类: 首页 - 管理 - 管理学 - 管理方法
现代经理人不可不读的管理知识 书   名:  现代经理人不可不读的管理知识
作   者:  华瑞创业管理咨询公司
出 版 社:  北京工业大学出版社
ISBN   :   756391190
原    价:  ¥28

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现代经理人不可不读的管理知识-图书目录:

目        录  前言               第一篇               管理基础知识               第1章管理与管理者               [知识1]什么是管理               [知识2]管理的特性是什么               [知识3]管理的四大职能               [知识4]管理是万能的还是象征的               [知识5]管理者角色               [知识6]管理者的角色差异               [知识7]为什么要学习管理               [知识8]管理方法               [知识9]管理道德               [知识10]改善管理道德的方法               [知识11]管理创新               第2章管理环境及国际管理               [知识12]组织文化               [知识13]管理环境               [知识14]管理的具体环境               [知识15]管理的一般环境               [知识16]一般环境与具体环境的联系               [知识17]冲击狭隘主义               [知识18]组织国际化的方法               [知识19]世界范围内的管理               第二篇               管理中的计划               第3章对计划的理解               [知识20]什么是计划               [知识21]计划的目的               [知识22]计划的类型               [知识23]计划的作用和地位               [知识24]计划和绩效               [知识25]计划的误区               [知识26]计划的权变因素               [知识27]计划的基础               [知识28]制定计划的必要步骤               第4章计划的方法与工具               [知识29]运筹学法               [知识30]面向全面质量管理的基准化               [知识31]零基预算的方法               [知识32]盈亏平衡分析               [知识33]网络评审网络分析法               [知识34]什么是目标管理法               第5章计划的善后工作               [知识35]协调商业计划的方案               [知识36]领导者抉择法               [知识37]联席会议法               [知识38]保持计划活力的方法               [知识39]提高计划适应性的方法               第6章计划中的决策               [知识40]决策的普遍性               [知识41]决策的特点               [知识42]决策前应考虑的因素               [知识43]决策制定的几个过程               [知识44]决策的类型               [知识45]理性决策者               [知识46]提高决策效率的方法               [知识47]头脑风暴法               [知识48]名义群体法               [知识49]德尔菲决策法               [知识50]电子会议决策法               [知识51]随机应变决策法               第三篇               管理中的组织               第7章组织的基础知识               [知识52]组织的专门化               [知识53]劳动分工               [知识54]统一指挥               [知识55]什么是职权与职责               [知识56]管理跨度               [知识57]企业职能部门化               第8章组织结构与组织设计               [知识58]企业的组织构成               [知识59]掌握企业的组织设计               [知识60]机械式组织与有机式组织               [知识61]职能制结构组织               [知识62]事业部制组织               [知识63]简单结构组织               [知识64]矩阵结构组织               [知识65]网络结构组织               [知识66]战略与结构的关系               [知识67]技术与结构的关系               [知识68]环境与结构的关系               第9章人力资源               [知识69]管理人力资源               [知识70]人力资源的基本原理               [知识71]人力资源管理的主要内容               [知识72]人力资源管理的职能               [知识73]职务设计选择               [知识74]员工的职业管理               [知识75]单元考核法               [知识76]分线管理法               [知识77]负债管理法               [知识78]M管理理论               [知识79]“倾力解决”计划法               [知识80]有关激励的六个理论               [知识81]情绪指数法               第四篇               管理中的领导               第10章行为的基础               [知识82]什么是态度               [知识83]什么是个性               [知识84]什么是学习               [知识85]什么是动机               [知识86]费斯廷格的认知失调理论               [知识87]霍兰德的个性与工作匹配理论               [知识88]P·罗宾斯的归因理论               [知识89]社会学习理论与行为塑造理论               第11章团队管理与建议               [知识90]什么是群体               [知识91]正式群体的例子               [知识92]使群体成为高效率团队的方法               [知识93]高效团队的特征               [知识94]冲突管理技能               [知识95]开发有效的训导技能的方法               [知识96]虚拟管理法               [知识97]人生取向管理系统法               [知识98]“情商”管理法               [知识99]“E”元素激发法               [知识100]幽默感情培养法               第12章管理者与领导方式               [知识101]管理者与领导者               [知识102]特质理论               [知识103]经理人的行为理论               [知识104]男性与女性领导的不同魅力               [知识105]利克特的管理方式               [知识106]连续统一体理论               [知识107]菲德勒随机制宜法               [知识108]“一分钟经理”法               [知识109]艾维·李法               [知识110]通过授权来领导               第13章沟通技能的训练               [知识111]什么是沟通               [知识112]什么是积极的倾听               [知识113]积极倾听他人的八项技能               [知识114]克服沟通障碍               [知识115]沟通网络               [知识116]有效的反馈技能的开发               [知识117]沟通过程的跨文化视点第14章谈判与谈判过程               [知识118]谈判的程序               [知识119]谈判时应注意的几个方面               [知识120]谈判中“问”的技巧               [知识121]谈判中“答”的技巧               [知识122]谈判中“辩”的技巧               [知识123]谈判中“说服”的技巧               [知识124]打破僵局的技巧               第五篇               管理中的控制               第15章控制的基础               [知识125]什么是控制               [知识126]控制的重要性               [知识127]控制的过程               [知识128l控制的类型               [知识129]控制的焦点               [知识130]有效控制系统的特性               [知识131]控制的机能障碍               第16章信息控制系统               [知识132]管理信息系统               [知识133]正式信息交流               [知识134]信息交流的方向               [知识135]管理信息系统的几个神话               [知识136]决策系统分析               [知识137]需求分析的方法               [知识138]管理信息系统的影响               [知识139]现代化的组织交流               [知识140]专家系统               第17章作业管理               [知识141]作业管理与转换过程               [知识142]管理生产率               [知识143]制造业服务业的作业管理               [知识144]作业计划               [知识145]能力计划               [知识146]设计布局计划               [知识147]过程计划               [知识148]设备布置计划               [知识149]成本控制的方法               [知识150]采购控制的方法               [知识151]维护控制的方法               [知识152]质量控制的方法               [知识153]维克汉姆·斯金纳的作业管理战略理论               [知识154]计算机一体化制造系统               [知识155]准时库存系统制               第18章公司内部控制               [知识156]控制过程               [知识157]控制标准               [知识158]有效控制               [知识159]危机管理法               第六篇               企业的战略管理               第19章战略管理               [知识160]战略计划               [知识161]战略管理层次               [知识162]战略管理的九大步骤               [知识163]公司的攻势战略               [知识164]公司的竞争战略               [知识165]公司层战略框架               [知识166]事业层战略框架理论               [知识167]迈克尔·波特的竞争战略理论               [知识168]企业一般总体战略               [知识169]不同产业环境下的竞争战略               [知识170]不同竞争地位下的战略               第20章战略武器               [知识171]作为一种战略武器的全面质量管理               [知识172]利用信息系统获取竞争优势               [知识173]ISO  9000系列标准               [知识174]柔性竞争优势               [知识175]速度竞争优势第21章企业家与战略管理               [知识176]企业家               [知识177]企业家的特征               [知识178]企业家的原动力               [知识179]现代经理人与传统管理者的比较               [知识180]企业家的战略思考               第七篇               面向21世纪的管理第22章变革与创新               [知识181]什么是变革               [知识182]变革的动力               [知识183]变革的阻力               [知识184]降低变革阻力的方法               [知识185]两种不同的变革观点               [知识186]企业管理变革的方法               [知识187]组织文化变革               [知识188]处理员工压力的方法               [知识189]创造与创新               [知识190]促进创新的方法               第23章新的管理理念               [知识191]自我管理之道               [知识192]以人为本的管理               [知识193]时间管理之道               [知识194]愿景管理               [知识195]组织修炼               [知识196]理念提升管理               [知识197]第五代管理               [知识198]知识联盟管理               [知识199]柔性组织管理

现代经理人不可不读的管理知识-图书简介:
  目前的中国,各种管理理论不断更新、融合、发展。作为处于管理实践最前沿的当代经理人,如何从这些复杂纷繁的理论中摄取最适合自己的、最有实践性和前沿性的理论,并运用于自己的管理实践,已成为其当务之急。本书的主要目的便是为了满足这一需要,使经理人在浩瀚的书海中找到能帮助其走出困惑的方向。 本书的内容包括当今最新的管理理论,并结合了当今中国的实际情况,以便各位经理人参考。


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