 | 书 名: 中国式用人的69个关键细节
作 者: 马志明 编
出 版 社: 地震出版社
ISBN : 750282791
原 价: ￥28
 有一家网站低于85折正在热销 | 中国式用人的69个关键细节-图书目录:
第一章 中国式用人的领导细节
用人当以人为本
人才价值的评判误区
用人之长是真理
周公吐脯，天下归心
因人设事还是为事找人
英雄不问出处
领导者要承担自己的那份责任
第二章 中国式用人选才细节
求贤若渴，礼贤下士
从一言一行中鉴别人才
合适就行，不需要最好的
重“学历”还是重“学力”
如何找到精英人才
用人贵在容忍缺点
物尽其材，人尽其用
注意面试时的细节
第三章...
中国式用人的69个关键细节-图书简介:
在管理用人方面，中国是以哲学见长；所谓中国式管理，其实就是中国式管理哲学。本书重在用人细节，突出实用性，就是为了避免中国式用人哲学中单纯的理论说教，结合具体案例说出个子丑寅卯。这也是“细节精神”题中应有之义。
同时，本书以设问方式来分析问题，让两种不能甚至完全相反的观念进行碰撞、对话，目的不在于给出一个非此即彼的肯定性答案，而是希望通过对其异同的分析，让读者从中体会到用人的真谛。
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